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兴隆庄矿在强化安全“硬实力”建设的基础上,以消除安全工作中的“短板”为着力点,不断强化职工主体责任意识,实施严细管理,做强做实安全管理的“软实力”,有效提升安全管理水平,构筑坚固的安全防线。 >hF`(3f
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这个矿全面贯彻落实《煤矿科区长保护矿工生命安全七条规定》等9个“七条规定,利用广播、电视、网站、横幅、标语、宣传栏等宣传形式,在班前班后会、安全活动日等时段进行宣传,营造浓厚的氛围。制定《9个“七条规定”》学习培训计划,分层次组织科区长和班组长集中培训,将“新七条”列入区队安全培训学习范畴,让职工通过培训学习全面掌握工作重点注意事项。对井下一般从业人员,分专业、结合工作现场实际进行培训、考试,确保实现人人达标、全员覆盖。 zx^vi+)Hs
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这个矿深入推进百日安全攻坚行动和“三查三反”活动,认真落实各级安全主体责任,健全完善“党政同责、一岗双责、齐抓共管”责任体系,保障层级管理规范高效。逐级开展安全承诺,层层传递安全压力,矿领导班子成员主动做到重心下移、手心向下、贴近现场、解决问题。各单位、各科室严格执行、刚性落实各项安全管理制度、技术标准规范和规程措施,切实提高安全执行力和落实力。安全包保组重点对各生产经营单位安全责任落实、隐患排查治理等工作进行联责包保、动态监督。职工群众在保证自身身体健康的前提下进入工作场所,并严格按照操作规程和岗位责任制的要求进行操作,做到按章操作不变更不走样,落实规程不打折扣,上放心岗、干放心活、做放心人。 |?8Jx'
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在现场管理上,这个矿按照戴上“放大镜”查找隐患、用“望远镜”来剖析问题的原则,加大隐患排查治理力度。以“全覆盖、零容忍、严监督、重实效”和“ EHV$WjJ(c
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