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2013-07-15

济二矿综掘一区强化班组管理确保安全生产

七月份以来，济二矿综掘一区以无“三违”、无伤害、无事故为目标，完善各项考核机制，强化班组长管理，在全区范围内营造出了浓厚的安全生产氛围。 "qLT{  
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该区从生产一线的直接管理者抓起，将安全、质量标准化等指标的完成情况与班组长工资挂钩，推行班组长绩效考核制度，并在班前会公布，做到透明公开，进一步增强班组长的责任意识，促进班组长由生产单一型向安全生产复合型的转变，推动工作现场安全管理更加规范化、科学化。同时，该区本着优胜劣汰的原则，将班组长纳入管理人员考核，建立班组长管理档案，班组长的选举、任免、培训、考核等情况及时进行备案，优胜劣汰，进一步优化现场管理者队伍的综合素质。 Bs54WwP  
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该区充分调动现场班组长参与安全生产的积极性，在班组中开展安全生产竞赛活动，采取奖罚并行的方式，推行“三违”连带处罚制度，在职工由于违章操作、造成隐患等原因受到处罚的同时，给予现场班组长加倍处罚，增强职工的互保、联保意识和现场管理者的责任意识。 0A+P*bW/[  
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该区建立考核奖励兑现制度，对本月内无“三违”、工程质量达标的优秀班组，给予班组长及所有职工物质奖励，奖励额度按当月任务完成情况与绩效考核挂钩，进一步增强了班组的凝聚力，有力推动了该区安全生产工作。（轩辕义顺） AWA3}na  
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